A vaga oferece salário de R$ 2.805,30, contratação temporária e benefícios como refeitório e vale-transporte. A oportunidade foi divulgada em 30 de setembro de 2026.
Para participar do processo seletivo, é necessário ter formação técnica em Enfermagem, registro ativo e regular no Conselho Regional de Enfermagem (Coren) e experiência em UTI neonatal.
Vaga para técnico de enfermagem em UTI neonatal
O profissional contratado será responsável por executar atividades de assistência de enfermagem aos pacientes atendidos na instituição, utilizando técnicas adequadas para cada procedimento.
A atuação deverá seguir as boas práticas de enfermagem, as normas de biossegurança e os procedimentos estabelecidos para a assistência hospitalar, respeitando também as atribuições definidas pelo conselho de classe.
O trabalho tem como objetivo contribuir para o tratamento e a recuperação dos pacientes, com atenção aos protocolos de segurança e à qualidade da assistência prestada.
Salário e benefícios oferecidos
A remuneração informada no anúncio é de R$ 2.805,30. Além do salário, a oportunidade oferece refeitório e vale-transporte.
Esses benefícios podem ajudar com a alimentação durante a jornada e com o deslocamento até o local de trabalho.
A contratação será temporária, mas o anúncio não informa a duração do contrato nem apresenta detalhes sobre outros possíveis benefícios. Os interessados podem confirmar essas condições durante o processo seletivo.
Requisitos para participar da seleção
Para concorrer à vaga, é necessário possuir curso técnico em Enfermagem e registro ativo e regular no Coren. A experiência em Unidade de Terapia Intensiva Neonatal também é exigida.
A empresa procura profissionais com bons conhecimentos em segurança do paciente e humanização da assistência em hospitais de média e alta complexidade.
Esses conhecimentos são importantes para oferecer cuidados atentos e respeitar os protocolos adotados no ambiente hospitalar.
Ao preparar o currículo, o candidato deve destacar sua formação, a regularidade do registro profissional e as experiências relacionadas à UTI neonatal, caso correspondam à sua trajetória.
Local e horário de trabalho
A oportunidade é para trabalhar no Méier, na zona norte do Rio de Janeiro. A jornada será no regime 12×36, das 19h às 7h, com atuação durante o período noturno.
Nesse modelo de escala, o profissional cumpre 12 horas de trabalho seguidas por 36 horas de descanso, conforme a organização da jornada.
Por isso, é importante verificar a disponibilidade para o horário informado e considerar o deslocamento até a unidade hospitalar antes de se candidatar.