Cargo: Gerente de HRBP.
Local de trabalho: Zona Oeste/RJ.
Empresa: Rede D’Or.
Requisitos:
Ensino Superior completo (preferencialmente em área afim ao da vaga);
Desejável pós-graduação/especialização (preferencialmente em área afim ao da vaga);
Experiência com todos os subsistemas de RH, como: R&S, T&D, Cultura, Gestão de Mudança, Carreira e Sucessão, Clima Organizacional, Gestão de Potenciais;
Experiências em posições de liderança/gestão.
Atividades:
Realizar a interface entre as áreas corporativas de Gente & Gestão (Produção Contínua e RH Corporativo);
Ser o ponto focal no atendimento e apoio a diversas demandas da área de Gente & Gestão diretamente com os Diretores e Executivos;
Garantir o cumprimento das políticas de seleção, remuneração, treinamento, benefícios, folha de pagamento e SESMT, entre outras da área de Gente & Gestão;
Realizar gestão completa de eventos e ações corporativas em datas comemorativas, desde o planejamento até a execução;
Oferecer atendimento diferenciado e aconselhamento aos gestores da organização;
Gerenciar o alinhamento da abordagem dos Postos Avançados e Business Partners no relacionamento com os clientes;
Manter cooperação com as demais áreas de G&G;
Realizar gestão de performance dos processos através de KPIs e ANS, e assegurar o atingimento das metas;
Prover o envio periódico de relatórios e indicadores dos subsistemas de RH;
Monitorar o nível de satisfação dos clientes internos e implementar planos de ações para corrigir eventuais problemas;
Prospectar a melhoria contínua dos processos e atividades da área e implementar novos procedimentos e projetos, entre outras atividades correlatas.
Horário de trabalho: De segunda a quinta de 8h às 18h e sexta de 8h às 17h.
Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Convênio com empresas parceiras
Vale-refeição
Vale-transporte.
Interessou-se? Envie seu currículo através do link: https://www.vagas.com.br/vagas/v2480443/gerente-de-hrbp-g-g-unidades-da-zona-oeste-rj