Cargo: Coordenadora de Desenvolvimento Organizacional
Local: Rio de Janeiro, RJ
Formação: Ensino Superior completo em Administração, Psicologia ou áreas afins
Requisitos: Inglês avançado, Domínio de pacote office principalmente Excel e Power Point
Experiência: Na função
Atividades
Desenvolver projetos e programas compatíveis com as necessidades dos clientes
Elaborar, propor , validar e revisar diretrizes, políticas e procedimentos relativos a área
Prestar consultoria em todo nível de direção e gerencial, quantos às políticas e programas existentes na companhia
Coordenar o processo anual de avaliação de desempenho de desempenho, suportando os gestores e buscando melhorias
Coordenar a implementação da Pesquisa de Clima, a elaboração e a execução do plano de ação fruto da pesquisa
Garantir que o Plano de Metas de todos os leitores elegíveis ao processo seja elaborado dentro das premissas e critérios pré- estabelecidos
Coordenar o processo de sucessão, definindo o modelo do processo, avaliando ferramentas de assessment e acompanhando indicadores de desempenho
Elaborar junto a gerência da área, o orçamento anual e monitorar a realização do mesmo mensalmente
QUER SE CANDIDATAR? ENVIE SEU CURRÍCULO PARA: selecaotalentos39@gmail.com
Assunto: Coordenadora de Desenvolvimento